Relevant de la directrice des ressources humaines, le titulaire du poste participera aux différents domaines des ressources humaines tels que la gestion des dossiers de santé et sécurité au travail, la dotation, l’intégration des employés, la gestion des mouvements de main-d’œuvre et la gestion des relations de travail.
RESPONSABILITÉS
EXIGENCES
Type d’emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
Horaires de travail : 8 Heures
Lieu du poste : En présentiel
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